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株式会社 浪速技研コンサルタント|採用情報

採用情報

CONCEPT 事業コンセプト

未来の都市と空間、
住みよい環境づくりを
お手伝いしています。

浪速技研コンサルタントは昭和37年の創業以来60年近く、
未来の都市と空間、住みよい環境づくりの礎となる
あらゆる情報の分析・収集をおこない、
社会インフラに対して「計画+調査+設計+管理」の成果を提供することで
みなさまからの信頼と期待にお応えするとともに、
人材の育成、教育にも力を入れており、
ひとりひとりが大胆な開発精神をもって、意欲的に取り組んでいます。

BUSINESS 仕事内容

私たちの生活で欠かせない社会インフラは、人のチカラで整備されています。
浪速技研コンサルタントは、生活で欠かせない水、緑、道路、橋や自然災害への対策などの、
計画・設計はもとより測量・調査や地質調査、維持・施工管理のほか、
一級建築士事務所を併設し、社会インフラ全体のコンサルティングをおこなっています。

建設コンサルタント(企画・立案など)

地質調査

施工管理

点検・調査

一級建築事務所

測量・調査

VOICE 先輩社員の声

第1技術部(下水道部門) M・K (都市デザイン工学科卒)
2018年入社

できるだけ多くの人の役に立ちたいと思い、この仕事を選びました。
今は1日でも早く仕事を任せてもらえるよう、スキルアップに努めています。社内はやさしい方ばかりで世代間の隔たりもなく、わからないことが気軽に質問でき、自分自身の成長につながっていることを実感しています。

学生へのメッセージ

進路について悩んでいる方もいると思います。自分がやりたい仕事や向いていそうな仕事が何かを日々考え、その道に進めるようにがんばってください。

第2技術部(橋梁等構造部門) K・M (建設環境工学科卒)
2017年入社

「地図を作る仕事」という言葉に惹かれて建設コンサルタントを志し、ワークライフバランスのこともきちんと考えてられているこの会社を選びました。
計画の難しさを日々痛感していますが、設計したものが形になっていくことを思うと、とてもやりがいを感じます。

学生へのメッセージ

技術部署でも女性の割合が比較的多い会社です。また、設計という仕事は女性に向いていると思います。私たちと一緒に、日本の未来を設計しましょう!

第2技術部(造園部門) F・T (建設システム工学科卒)
2017年入社

学生時代の研究テーマだった「造園、景観設計」に将来も携わりたいとの思いから、造園にも力を入れているこの会社を選びました。
入社直後は失敗で落ち込むこともありましたが、技術研修やメンター制度などの教育サポートに助けられ、技術者としての成長を少しずつ実感しています。

学生へのメッセージ

社会インフラを支える建設コンサルタントはとてもやりがいのある仕事で、この充実感は何事にも代えがたいものです。当社で一緒にがんばりましょう!

測量、点検調査 M・R (法学部法律学科卒)
2017年入社

インフラ維持点検の需要が高まる一方で人材が不足していること、文系の私でも努力次第で測量や維持点検ができることを知り、入社を志望しました。
現場ごとに天気や場所などの条件も異なり大変なこともありますが、現地での調査・点検結果がCADなどにより形となることにやりがいを感じます。

学生へのメッセージ

自分のやる気と周囲の協力があれば、ある程度のことはなるようになると思います。自分がこれだ!と思う道をぜひ突き進んでください。

INFORMATION 募集要項

2020年4月入社 
技術系
(新卒者採用情報)

当社の特色

  • 1:多くの登録技術に携わり、オールマイティな技術者を目指せる会社です。

  • 2:技術者全員の技術力を向上させ、インフラ整備に携わる充足感をサポートします。
  • 3:技術者全員に技術士取得を奨励し、バックアップしています。
  • 4:勤務先の希望は反映されます。
  • 5:転勤は原則ありません。
  • 6:創立56周年の安定した企業で、利益性が高く足腰の強い会社です。
  • 7:自由な雰囲気を大切にし、社員に対する制約が少ない会社です。

雇用条件

採用学部
土木工学、建設工学、都市(環境)システム工学、構造工学、
コンクリート工学、河川・砂防工学、上下水道工学、
その他上記に類似する学科

※採用学部以外の学科生の方で、インフラ整備や維持管理事業に
興味があり、新たなチャレンジを望まれてる方も歓迎しています。
初任給
大   学:学士 220,700円
      修士 231,200円
高専・短大:208,700円(専攻科220,700円)
各種手当
通勤手当、住宅、時間外、休日出勤、
資格手当(例:技術士50,000円/月)など
昇給
年1回(7月)
賞与
年2回(6月、12月) 計6.0ヶ月分(H29年度実績)
勤務地
大阪(茨木市)、神戸、岡山、奈良、甲府
勤務時間
9:00~17:30(昼休 12:00~13:00)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏期、年末年始、創立記念日、
※年間休日数125日
年次有給休暇(初年度10日)、特別休暇(冠婚葬祭)他
加入保険
健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、
雇用保険、労災保険、労災上乗保険
福利厚生
各種クラブ活動、独身寮制度、社員持株制度、
中退共済、永年勤続表彰制度、その他

選考の流れ

応 募 (エントリー)
書類選考 (第1次選考)
面接・筆記試験 (第2次選考)
役員面接 (最終選考)
内 定 (採用)

技術系
(中途社員採用情報)

※中途入社を検討されている方へ

当社は、中途採用技術者の比較的多い会社です。平成15年以降に、中途入社された技術者(17名)の定着率は82%を誇っており、安心して皆様の技術力を発揮できる会社であると自負しております。
社内調査では「前職に比べて労働環境・収入・制約の面で優れている」との意見を頂いております。
是非 ご検討のうえ、お問合せをお待ちしております。

雇用条件

応募資格
未経験者(30歳位まで)
または下記募集部門の実務経験のある方(55歳位まで)
技術職員
道路、河川、砂防、鋼構造・コンクリート・造園・上水道・下水道
※転職奨励金制度あり
選考日時
随時、受付しております。
選考方法
履歴書・職務経歴書を本社総務部宛へ送付下さい。
書類選考後、面接日のご連絡をさせて頂きます。
基本給
当社規定による
各種手当
通勤手当 住宅 時間外 休日出勤
資格手当(例:技術士50,000円/月)など
賞与
年2回(6月、12月) 計6.0ヶ月分(H28年度実績)
勤務地
大阪(茨木市) 神戸 岡山 奈良 甲府
勤務時間
9:00~17:30(昼休 12:00~13:00)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏期、年末年始、創立記念日 ※年間休日数125日
年次有給休暇(初年度10日)、特別休暇(冠婚葬祭)他
加入保険
健康保険、厚生年金保険、企業年金基金
雇用保険、労災保険、労災上乗保険
福利厚生
各種クラブ活動、独身寮制度、社員持株制度
中退共済、永年勤続表彰制度、その他

インターンシップ

受入条件

応募資格
土木工学系の学科を専攻している学生
大学3年生/大学院1年生/高専4年生/高専専攻科1年生
応募条件
建設コンサルタント業界、土木系企業を就職先の候補としている方
実習内容
調査・設計業務
上下水道に関する設計の基本および実務概要
道路・橋梁に関する設計の基本および実務概要
募集人数
2名
実施期間
毎年 8月~11月の期間うちの2週間以内
実習場所
大阪本社(大阪府茨木市)
日当
交通費・昼食代として2000円/日
保険
学研災等賠償責任保険に加入のこと
宿舎
必要に応じて提供
その他
事務手続きについては、受入決定後に学校窓口を通じて実施します。
選考
書類選考(インターンシップ参加申込書)
書類選考結果についてはメールにて通知します。
応募方法
[インターンシップ参加申込書]をダウンロードし、必要事項を入力して、下記宛て電子メールにて送信してください。(郵送でも可)
soumu@naniwa-giken.co.jp
締切日
7月31日 必着

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受付完了後、弊社よりご連絡させていただきます。

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